Betriebliche Weiterbildung in kleineren und mittleren Unternehmen
Betriebliche Bildung hat in der jüngsten Vergangenheit durch die aktuellen Entwicklungen in Wirtschaft und Gesellschaft immer mehr an Bedeutung gewonnen. Die tief greifende ökonomische Krise, die zunehmende Wissensbasierung aller Lebensbereiche und die voranschreitende Alterung von Bevölkerung - Stichwort Fachkräftemangel - sind Entwicklungstendenzen, die die Wichtigkeit des Themas Qualifizierung untermauern.
Dieser Artikel ist in der Zeitschrift Arbeitsrecht im Betrieb - Ausgabe 12/10 - erschienen
-
§ 129 Sonderregelungen aus Anlass der Covid-19-Pandemie (1) Die Teilnahme an Sitzungen des Betriebsrats, Gesamtbetriebsrats, Konzernbetri...
-
NUR IN JEDEM VIERTEN BETRIEB SYSTEMATISCHE MASSNAHMEN GEGEN PSYCHISCHE BELASTUNGEN Der psychische Druck ist in vielen Betrieben ... -
Ist einem Arbeitgeber auf Antrag des Betriebsrats in einem Verfahren nach § 104 Satz 2 BetrVG* rechtskräftig aufgegeben worden, einen Arbei...